ذوي الاحتياجات الخاصة

(Y O C S D S) (Org Sowhop )

معلومات عامة
أهداف المنظمة: 
أهـداف المنظمة مادة (5) : تعمل المنظمة على تجسيد القيم الدينية والإرادة المجتمعية والولاء الوطني من أجل الوصول إلى تنمية شاملة ومستدامة بالتعاون والتنسيق مع الدولة والمنظمات المختلفة لتحقيق الأهداف التالية : 1- تقييم الإدارة فنياً وعلمياً في القطاعين العام والخاص لمعرفة القصور والاختلالات والإسهام الفعال لإصلاحها وفقاً لنظم الإدارة العلمية الحديثة . 2- التنسيق مع الجهات المختصة للقيام بعمل توصيف دقيق للوظائف وفقاً للمفاهيم الحديثة والمعايير العادلة التي تعتمد على الكفاءة والخبرة والأقدمية والتخصص العلمي وتطبيق مبدأ وضع الإنسان المناسب في المكان المناسب وحماية الموظف من أي تعسف أو حرمان من الحصول على حقوقه مهما كانت الأسباب. 3- العمل على إيجاد المراكز الحديثة والمتخصصة في تنمية قدرات الموارد البشرية وإعداد القيادات الإدارية من خلال التدريب والتأهيل واشتراط النجاح والتفوق فيها كأحد شروط الحصول على التعيين والترقيات . Chapter II Objectives of the organization Article (5): The organization works to embody the values of the religious community and the will and national loyalty in order to reach comprehensive and sustainable development in cooperation and coordination with the state and various organizations to achieve the following objectives: 1- management's assessment of technically and scientifically in the public and private sectors to learn deficiencies and imbalances and contribute effectively to fix it according to modern scientific management systems. 2- coordination with the competent authorities to do an accurate description of the functions in accordance with the concepts of modern and fair criteria that depend on the competence, experience and seniority and scientific specialization and the application of the principle of putting people in the right place and to protect the employee from any abuse or denial of access to their rights, whatever the reasons. 3- coordination with the competent authorities to do an accurate description of the functions in accordance with the concepts of modern and fair criteria that depend on the competence , experience and seniority and scientific specialization and the application of the principle of putting people in the right place and to protect the employee from any abuse or denial of access to their rights , whatever the reasons. 4- السعي لتحديث وتطوير المنظومة التعليمية لتلبي مخرجاتها احتياجات التنمية المستقبلية وأسواق العمل. 5- تعزيز دور المراءة من خلال تنمية قدراتها لتمكينها من المشاركة الفاعلة في كافة المجالات. 6- تشجيع المبدعين والموهوبين لتمكينهم من إيصال نتاج إبداعهم ومواهبهم لخدمة المجتمع ، ودعم ومساعدة المتفوقين لمواصلة دراستهم العليا. 7- غرس مفهوم المواطنة المتساوية وحل مشاكل المجتمع والتوعية بمخاطر الإرهاب والمساهمة في إيجاد أحدث الأساليب والأليات لمكافحة الفساد لخلق بيئة مستقرة وآمنة . 8- نشر الوعي الثقافي والحقوقي والديمقراطي والصحي بشتى الوسائل لتمكين المجتمع من المشاركة والإسهام بالتنمية وحماية الحقوق والحريات. 9- الإسهام بتقديم الدراسات الإستراتيجية والبرامج الحديثة للاستغلال الأمثل للموارد والثروات الطبيعية لتحقيق طموحات الحاضر وتأمين المستقبل. 10- الاهتمام بالشباب وتزويدهم بالمعارف والمهارات ومساعدتهم في الحصول على الوظائف وفرص العمل لتأمين معيشتهم واستغلال طاقاتهم لتحقيق التنمية. 4- the quest for modernization and development of the educational system to meet the needs of future development outputs and labor markets. 5- Strengthening the role of Alemraep through the development of their capacities to enable them to actively participate in all areas. 6- to encourage creative and talented people to enable them to deliver a product of their creativity and talents to serve the community, and to support and assist outstanding students to pursue higher studies. 7- instill the concept of equal citizenship and solving the problems of the community and raise awareness of the dangers of terrorism and contribute to finding the latest styles and mechanisms to combat corruption, to create a stable and secure environment. 8- cultural awareness and human rights, democratic and health in various ways to enable the community to participate in and contribute to development and the protection of rights and freedoms. 9- to contribute to provide strategic studies and modern software for optimal utilization of resources and natural resources to achieve the aspirations of the present and secure the future. 10- Attention to youth and provide them with the knowledge and skills and help them get jobs and work opportunities to secure livelihoods and exploit their potential for development. 11- المشاركة في الانتخابات من خلال التوعية بأهميتها ومراقبة تنفيذها بالسلوك الديمقراطي الصحيح. 12- تقديم المساعدات والإعانات والمبادرات الخيرية لمختلف شرائح المجتمع لتحقيق التكافل الاجتماعي وإقامة المشاريع الخدمية والإنتاجية والصحية أو أية أنشطة أخرى ذات العائد الاقتصادي التي تعود بالنفع على المجتمع وتنمية الموارد المالية للمنظمة لضمان استمرارية نشاطها وتطويرها وبما لا يتعارض مع القوانين النافذة. 13- العمل على تنفيذ مخرجات الحوار الوطني وترسيخ مبدأ احترام القانون . 14- كل مالم تتضمنه الأهداف السابقة تتمتع المنظمة بكل الحقوق والأعمال والنشاطات التي لا تتعارض مع القانون.   11- Participation in the elections through the awareness of its importance and monitor their implementation democratic behavior right. 12- providing aid, subsidies and charitable initiatives to the various segments of the society to achieve social solidarity and the establishment of service projects, productivity, health, or any other activities of the economic returns that benefit the community and the development of the financial resources of the organization to ensure the continuity of activity and development and not inconsistent with the laws in force. 13- Work on the implementation of the outputs of the national dialogue and establish the principle of respect for the law. 14- unless all the goals contained in the previous organization has all the rights and actions and activities that do not conflict with the law.
الترخيص الحكومي
الترخيص الحكومي: 
نعم
تفاصيل الترخيص الحكومي: 
تأكيد الترخيص الحكومي: 
نعم
التحقق من صحة معلومات المنظمة: 
not yet visited
توجهات المنظمة
مجال العمل: 
المشاركة المدنية
إدارة النزاع
خدمات الدعم و التنسيق
الثقافة
التعليم
النوع الاجتماعي
التنمية المؤسسية والحكم
الصحة
حقوق الإنسان
البنية التحتية و إعادة التأهيل
تنمية الاقتصاد المحلي، خلق فرص عمل
وسائل الإعلام و المعلومات
الحماية /سيادة القانون
التنمية الريفية
الطرق الريفية
تنمية المنشآت الصغيرة و الأصغر
التدريب و دعم المنظمات
التنمية الحضرية
المياه و الصرف الصحي
رعاية الشباب و الأطفال
الفئات المستهدفة: الجنس، العمر، الإعاقة : 
الجنس – أنثى
الجنس – ذكر
الفئة العمرية – أطفال
الفئة العمرية – شباب
الفئة العمرية - كبار
ذوي الاحتياجات الخاصة
أخرى
النطاق الجغرافي لعمل المنظمة : 
أمانة العاصمة
معلومات الإتصال
مسئول الإتصال: 
محمد هزاع سعيد الصبري
منصب مسئول الإتصال : 
رئيس المنظمة
عنوان البريد الالكتروني للتواصل: 
orgswhop@gmail.com

مؤسسة الملتقى الدعوي الأجتماعية الخيرية

معلومات عامة
إهتمامات المنظمة : 
تهتم برفع مستوى المحافظة في المجال الفكري والعلمي والمعيشي ونشر الوعي
أهداف المنظمة: 
1: تقديم الخدمات الإنسانية والأغاثية والصحية والتعليمية . 2: رعاية الأرامل والأيتام . 3: مساعدة الفقراء والمحتاجين . 4: توفير مشاريع حفر الآبار وسقيا الماء . 5: المساهمة في تحقيق التكافل الاجتماعي داخل مجتمعنا . 6: تربية الشباب على الأخلاق الحميدة والعقيدة الصحيحة . 7: نشر الوعي بأهمية دور الأسرة وتربية الأبناء. 8: اكتشاف مواهب الشباب وإبداعاتهم وتوصيفها لصالح المجتمع . 9: المساهمة في بناء المساجد . 10: المساهمة في تزويج الشباب
أنشطة المنظمة (المشاريع القائمة و المنتهية) : 
للمؤسسة العديد من الأنشطة في عدة مجالات منها المجالات الدينية والعلمية والأغاثية والإجتماعية وغيرها من المجالات
الترخيص الحكومي
الترخيص الحكومي: 
نعم
تفاصيل الترخيص الحكومي: 
تأكيد الترخيص الحكومي: 
نعم
التحقق من صحة معلومات المنظمة: 
not yet visited
توجهات المنظمة
مجال العمل: 
النوع الاجتماعي
الفئات المستهدفة: الجنس، العمر، الإعاقة : 
الجنس – أنثى
الجنس – ذكر
الفئة العمرية – أطفال
الفئة العمرية – شباب
الفئة العمرية - كبار
ذوي الاحتياجات الخاصة
أخرى
النطاق الجغرافي لعمل المنظمة : 
مأرب
معلومات الإتصال
مسئول الإتصال: 
المسؤول الأعلامي صدام حسين محمد أبوعيه
منصب مسئول الإتصال : 
771771217
عنوان البريد الالكتروني للتواصل: 
alasadam@hotmail.com

جمعية التعايش لتنمية الفئات الأشد فقراً التنموية

معلومات عامة
إهتمامات المنظمة : 
نهدف إلى مراقبة أوضاع المهمشين ، دراسة مشاكلهم ، وضع التصورات الأولية لمعالجات مشاكلهم ، نعمل على تحقيق شراكات فعالة ، تؤدي إلى تحقيق الأهداف الانمائية بصورة دقيقة و فعالة ..
أهداف المنظمة: 
1. المساهمة في دراسة احتياجات الفقراء الأشد فقراً و رسم الخطط التنموية . 2. مناصرة قضايا الفقراء في إطار الشراكة الفعالة بين شرائح المجتمع . 3. تعزيز دور المرأة في التنمية المجتعية المتكافئة . 4. رفع الوعي المجتمعي المحلي في شتى المجالات التنموية و بناء شراكة فاعلة في السلطة المحلية . 5. المشاركة في المتابعة و المراقبة على تنفيذ الخطط التنموية .
أنشطة المنظمة (المشاريع القائمة و المنتهية) : 
جاري العمل على ذلك
الترخيص الحكومي
الترخيص الحكومي: 
نعم
تأكيد الترخيص الحكومي: 
لا
التحقق من صحة معلومات المنظمة: 
not yet visited
توجهات المنظمة
مجال العمل: 
خدمات الدعم و التنسيق
الثقافة
التعليم
الطعام
النوع الاجتماعي
التنمية المؤسسية والحكم
الصحة
حقوق الإنسان
تنمية الاقتصاد المحلي، خلق فرص عمل
الحماية /سيادة القانون
اللاجئين و النازحين
التنمية الريفية
الطرق الريفية
الملاجئ و المواد غير الغذائية
تنمية المنشآت الصغيرة و الأصغر
التدريب و دعم المنظمات
رعاية الشباب و الأطفال
الفئات المستهدفة: الجنس، العمر، الإعاقة : 
الجنس – أنثى
الجنس – ذكر
الفئة العمرية – أطفال
الفئة العمرية – شباب
الفئة العمرية - كبار
ذوي الاحتياجات الخاصة
النطاق الجغرافي لعمل المنظمة : 
الحديدة
معلومات الإتصال
مسئول الإتصال: 
خميسي يحي ثابت
منصب مسئول الإتصال : 
رئيس الجمعية
عنوان البريد الالكتروني للتواصل: 
khamisithabet@gmail.com

مؤسسة عناية التنموية Enaya Development Foundation

معلومات عامة
إهتمامات المنظمة : 
تهدف المؤسسة إلى الإسهام الفعال في تطوير القوى البشرية والتنمية المحلية من خلال القيام بأنشطة وبرامج متنوعة بالمشاركة مع القطاعين العام والخاص ومنظمات المجتمع المدني والمنظمات الدولية
أهداف المنظمة: 
فعيل مبدى العمل التشاركي 2- تقديم الرعاية الصحية للجميع ورفع مستوى الوعي الصحي في المجتمع وبنا وتطوير القدرات الفنية والإدارية للكادر الصحي 3- المساهمه في اغاثة المتضررين من الكوارث 4- تنفيذ المشاريع التنموية المجتمعية 5-العمل على حماية البيئة وتطوريها 6-تفعيل دور المرأة في المجتمع لأهمية مساهمتها في التنمية المجتمعية 7-الاسهام في الانشطة الرامية الى التنمية بمختلف ابعادها التعليمية والاقتصادية والاجتماعية والحقوقية والصحية والثقافية والخدمات الاساسية
أنشطة المنظمة (المشاريع القائمة و المنتهية) : 
عيادةطبية متنقلة لتقديم الخدمات الصحية للنازحين بمدينة الروضة محافظة شبوة تقديم ادوية للجنة الاهلية لاغاثة النازحين بمدينة الروضة محافظة شبوة دورات تدريب في السعافات الاولية لمتطوعين من المجتمع اثناء النزاعات المسلحة بشبوة مدعومة من منظمة اليونيسف تسيير عيادة طبية متنقلة تستهدف النازحين من عصمة المحافظة عتق ابريل 2015م مدعومة من اليونيسيف تسيير عيادتين طبية متنقلة بمديرية نصاب وعتق نوفمبر2015 يناير 2016 مدعومة من اليونسيف
الترخيص الحكومي
الترخيص الحكومي: 
نعم
تفاصيل الترخيص الحكومي: 
التحقق من صحة معلومات المنظمة: 
not yet visited
توجهات المنظمة
مجال العمل: 
حماية المناخ و البيئة
الثقافة
التعليم
النوع الاجتماعي
الصحة
حقوق الإنسان
البنية التحتية و إعادة التأهيل
تنمية الاقتصاد المحلي، خلق فرص عمل
اللاجئين و النازحين
التنمية الريفية
التدريب و دعم المنظمات
المياه و الصرف الصحي
رعاية الشباب و الأطفال
الفئات المستهدفة: الجنس، العمر، الإعاقة : 
الجنس – أنثى
الجنس – ذكر
الفئة العمرية – أطفال
الفئة العمرية – شباب
الفئة العمرية - كبار
ذوي الاحتياجات الخاصة
النطاق الجغرافي لعمل المنظمة : 
أبين
عدن
شبوة
معلومات الإتصال
مسئول الإتصال: 
د.عبدالمحسن العمري او صالح سالم محمد
منصب مسئول الإتصال : 
رئيس المؤسسة او المدير التنفيذي
عنوان البريد الالكتروني للتواصل: 
Enayah@enayadf.org

مؤسسة إرادة للتنمية الشاملة

معلومات عامة
إهتمامات المنظمة : 
تهتم مؤسسة إرادة ببناء وتنمية المجتمع بكل اطيافه والعمل على تطوير التعليم والصحة والبئية وتشجيع العمل التطوعي عند الشباب وغرس روح المبادرة لديهم.
أهداف المنظمة: 
1- المساهمة في تحقيق التنمية الشاملة لأبناء المجتمع كافه 2- السعي لمساعدة الطلبة الشباب الفقراء المتفوقين في المدارس والحاصلين على معدلات مرتفعة تؤهلهم للالتحاق بالجامعات وحث الطلاب للالتحاق المعاهد الفنية والتقنية والمهنية. 3- القيام بحملات توعية في الجانب الصحي في المدارس والعمل على تعميم ثقافة الصحة البيئية 4- العمل على تنمية قدرات ومهارات الشباب ثقـافياً, وفنــياً ورياضيـاً . 5- رعاية الطلاب الموهوبين والعمل على تنمية قدراتهم ومهاراتهم 6- مد جسور التواصل والشراكة مع الجهات ذات العلاقة لنسهم معاً في بناء المجتمع الحضاري المنشود عبر المشاريع التنموية والشراكة في تنفيذها. 7- المساهمة في توفير المناخ الملائم لرعية الطفولة لتنشيتها التنشية السليمة 8- الاعتناء بالمرة والعمل على تنمية قدراتها والارتقاء بها لتقوم بأداء رسالتها السامية 9- السعي لإيجاد موارد ثابتة لتمويل أنشطة المؤسسة المختلفة 10- مكافحة التمييز العنصري بجميع أشكاله، والسعي للتخلص من العادات السيئة في المجتمع 11- الإسهام في رعاية ذوي الاحتياجات الخاصة ودمجهم في المجتمع
أنشطة المنظمة (المشاريع القائمة و المنتهية) : 
برنامج تدريس اللغة الانجليزية في مديرية جردان نزول فرق طبية للمناطق المحرومه من الخدمات الطبية برامج توعوية في البئية الصحية انشطه ثقافية في المدارس انشطة رياضية برامج توعوية اخرى
الترخيص الحكومي
الترخيص الحكومي: 
نعم
تأكيد الترخيص الحكومي: 
لا
التحقق من صحة معلومات المنظمة: 
not yet visited
توجهات المنظمة
مجال العمل: 
الزراعة
حماية المناخ و البيئة
الثقافة
التعليم
التنمية المؤسسية والحكم
الصحة
البنية التحتية و إعادة التأهيل
تنمية الاقتصاد المحلي، خلق فرص عمل
وسائل الإعلام و المعلومات
التنمية الريفية
تنمية المنشآت الصغيرة و الأصغر
التدريب و دعم المنظمات
رعاية الشباب و الأطفال
الفئات المستهدفة: الجنس، العمر، الإعاقة : 
الجنس – أنثى
الجنس – ذكر
الفئة العمرية – أطفال
الفئة العمرية – شباب
الفئة العمرية - كبار
ذوي الاحتياجات الخاصة
النطاق الجغرافي لعمل المنظمة : 
شبوة
معلومات الإتصال
مسئول الإتصال: 
عبدالرحمن محمد بن عبدالحق
منصب مسئول الإتصال : 
رئيس المؤسسة
عنوان البريد الالكتروني للتواصل: 
a.abdulrahman@outlook.com

منظمة سراج للتنمية مكتب محافظة حجة

معلومات عامة
إهتمامات المنظمة : 
شباب ، مراة ، العمال ، مسح ، السياسة تنموية
أهداف المنظمة: 
أ – القيام بالدراسات والأبحاث المتعلقة بمختلف الظواهر الاقتصادية والاجتماعية والبيئية وغيرها من مجالات البحث والمعرفة . ب - الاهتمام برعاية وتنمية مستوى الطفولة والشباب والمرأة والأشخاص ذوي الإعاقة ومناصرتهم اجتماعيا وثقافياً بما يساهم في تنمية المجتمع وإشراك الشباب وفئات المجتمع في الحياة السياسية . ج – نشر الثقافة العمالية وخدمة ومناصرة العمال وتحسين ظروفهم في مختلف المجالات لما يخدم المصلحة العامةً . و المساهمة في تطوير الضمان الاجتماعي
أنشطة المنظمة (المشاريع القائمة و المنتهية) : 
مشروع تاسيس مجلس اعلى للشباب مشروع تعزيز وجود الحكومة الانتقالية بمحافظة حجة برنامج حواري شبابي يدعم الحوار الوطني مشروع تعزيز اشراك الشباب لدعم مخرجات الحوار الوطني لاقليم تهامة مشروع العمل الطوعي اثناء النزاعات مشروع فنون وافكار لحقوق الشباب
الترخيص الحكومي
الترخيص الحكومي: 
نعم
تفاصيل الترخيص الحكومي: 
تأكيد الترخيص الحكومي: 
نعم
التحقق من صحة معلومات المنظمة: 
not yet visited
توجهات المنظمة
مجال العمل: 
المشاركة المدنية
إدارة النزاع
الثقافة
التعليم
النوع الاجتماعي
التنمية المؤسسية والحكم
الصحة
حقوق الإنسان
اللاجئين و النازحين
تنمية المنشآت الصغيرة و الأصغر
التدريب و دعم المنظمات
المياه و الصرف الصحي
رعاية الشباب و الأطفال
الفئات المستهدفة: الجنس، العمر، الإعاقة : 
الجنس – أنثى
الجنس – ذكر
الفئة العمرية – أطفال
الفئة العمرية – شباب
الفئة العمرية - كبار
ذوي الاحتياجات الخاصة
النطاق الجغرافي لعمل المنظمة : 
حجة
معلومات الإتصال
مسئول الإتصال: 
محمد على فليته
منصب مسئول الإتصال : 
المدير التنفيذي
عنوان البريد الالكتروني للتواصل: 
m_a_faleth88@yahoo.com

مؤسسة عناية التنموية Enaya Development Foundation

معلومات عامة
إهتمامات المنظمة : 
تهدف المؤسسة إلى الإسهام الفعال في تطوير القوى البشرية والتنمية المحلية من خلال القيام بأنشطة وبرامج متنوعة بالمشاركة مع القطاعين العام والخاص ومنظمات المجتمع المدني والمنظمات الدولية
أهداف المنظمة: 
1- تفعيل مبدى العمل التشاركي 2- تقديم الرعاية الصحية للجميع ورفع مستوى الوعي الصحي في المجتمع وبنا وتطوير القدرات الفنية والإدارية للكادر الصحي 3- المساهمه في اغاثة المتضررين من الكوارث 4- تنفيذ المشاريع التنموية المجتمعية 5-العمل على حماية البيئة وتطوريها 6-تفعيل دور المرأة في المجتمع لأهمية مساهمتها في التنمية المجتمعية 7-الاسهام في الانشطة الرامية الى التنمية بمختلف ابعادها التعليمية والاقتصادية والاجتماعية والحقوقية والصحية والثقافية والخدمات الاساسية
أنشطة المنظمة (المشاريع القائمة و المنتهية) : 
تنفيذ انشطة توعية بطرق مكافحة نواقل الامرض الذي صادف اليوم العالمي للصحة في 7/4/2014
الترخيص الحكومي
الترخيص الحكومي: 
نعم
تأكيد الترخيص الحكومي: 
لا
التحقق من صحة معلومات المنظمة: 
not yet visited
توجهات المنظمة
مجال العمل: 
المشاركة المدنية
حماية المناخ و البيئة
خدمات الدعم و التنسيق
الثقافة
التعليم
النوع الاجتماعي
الصحة
البنية التحتية و إعادة التأهيل
تنمية الاقتصاد المحلي، خلق فرص عمل
اللاجئين و النازحين
التنمية الريفية
التدريب و دعم المنظمات
التنمية الحضرية
المياه و الصرف الصحي
الفئات المستهدفة: الجنس، العمر، الإعاقة : 
الجنس – أنثى
الجنس – ذكر
الفئة العمرية – أطفال
الفئة العمرية – شباب
ذوي الاحتياجات الخاصة
أخرى
النطاق الجغرافي لعمل المنظمة : 
شبوة
معلومات الإتصال
مسئول الإتصال: 
الدكتور عبدالمحسن العمري
منصب مسئول الإتصال : 
رئيس المؤسسة
عنوان البريد الالكتروني للتواصل: 
Enayadf@gmail.com

فريق وصال الابداعي للمسرح

معلومات عامة
إهتمامات المنظمة : 
التوعية الاجتماعية عبر المسرح
أهداف المنظمة: 
توعية افراد المجتمع عبر المسرح التفعيلي والتقليدي طرح المشاكل المعاصره لافراد المجتمع و التوصل لحل سليم و جذري تنمية أفراد المجتمع و صقل مهاراتهم
أنشطة المنظمة (المشاريع القائمة و المنتهية) : 
شاركن في مشروع وصال لتمكين المراة و نبحث عن مشاريع لدعم الفريق وتبني بعض قضاياء التي يعاني منه المجتمع في مدينة باجل
الترخيص الحكومي
الترخيص الحكومي: 
لا
تأكيد الترخيص الحكومي: 
لا
التحقق من صحة معلومات المنظمة: 
not yet visited
توجهات المنظمة
مجال العمل: 
المشاركة المدنية
الثقافة
التعليم
النوع الاجتماعي
حقوق الإنسان
رعاية الشباب و الأطفال
الفئات المستهدفة: الجنس، العمر، الإعاقة : 
الجنس – أنثى
الجنس – ذكر
الفئة العمرية – أطفال
الفئة العمرية – شباب
الفئة العمرية - كبار
ذوي الاحتياجات الخاصة
أخرى
النطاق الجغرافي لعمل المنظمة : 
الحديدة
معلومات الإتصال
مسئول الإتصال: 
محمد علي يحيى الريمي
منصب مسئول الإتصال : 
رئيس الفريق
عنوان البريد الالكتروني للتواصل: 
m22242m@gmail.com

جمعية الامين الاجتماعيه الخيريه

معلومات عامة
إهتمامات المنظمة : 
مكافحة الفقر وتنمية المجتمع والاهتمام بالتعليم والصحه والقضاء على البطاله
أهداف المنظمة: 
القضاء على الفقر وتحسين الخدمات التعليميه والصحيه ووالبنيه التحتيه
الترخيص الحكومي
الترخيص الحكومي: 
نعم
تأكيد الترخيص الحكومي: 
لا
التحقق من صحة معلومات المنظمة: 
not yet visited
توجهات المنظمة
مجال العمل: 
الزراعة
إدارة النزاع
الثقافة
التعليم
الطعام
النوع الاجتماعي
الصحة
البنية التحتية و إعادة التأهيل
الدين
التنمية الريفية
الطرق الريفية
تنمية المنشآت الصغيرة و الأصغر
المياه و الصرف الصحي
رعاية الشباب و الأطفال
الفئات المستهدفة: الجنس، العمر، الإعاقة : 
الجنس – أنثى
الجنس – ذكر
الفئة العمرية – أطفال
الفئة العمرية – شباب
الفئة العمرية - كبار
ذوي الاحتياجات الخاصة
أخرى
النطاق الجغرافي لعمل المنظمة : 
إب
معلومات الإتصال
مسئول الإتصال: 
هشام قايد مثنى احمد
منصب مسئول الإتصال : 
رئيس الجمعيه
عنوان البريد الالكتروني للتواصل: 
hrm5069@gmail.com
تدريب/ عمل طوعي/ وظائف
الفترة الزمنية : 
الدعم المادي

مؤسسة الحياة للتنمية Life Association for Development

معلومات عامة
إهتمامات المنظمة : 
تهتم المنظمة بالعمل الانساني التنموي وتتركز بشكل كبير في المجال الصحي والاجتماعي والتعليمي وتأهيل ذوي الاعاقات والتأهيل المجتمعي
أهداف المنظمة: 
الإسهام في تحسين معيشة الأسر الاشد فقرا 2- إعانة المرضى ونشر الوعي الصحي والبيئي في المجتمع . 3- رفع مستوى قدرات ذوي الإعاقة في المجالات التي تسهم في زيادة تفاعلهم مع باقي فئات المجتمع . 4- مناصرة قضايا المرأة والطفل خاصة المتعلقة بالتعليم والصحة والحماية الاجتماعية والمطالبة بحقوقهم. 5- العمل في تحسين الصحة الاولية والمساهمة في الحد من سوء التغذية لدى الاطفال بالتنسيق مع الجهات ذات العلاقة
أنشطة المنظمة (المشاريع القائمة و المنتهية) : 
- العلاج الطبيعي لذوي الاعاقات الحركية - محو امية الحاسوب لدى الجنسين ( ذكر - انثى) - مشروع القروض المصغرة لدعم المشاريع المصغرة
الترخيص الحكومي
الترخيص الحكومي: 
نعم
تفاصيل الترخيص الحكومي: 
تأكيد الترخيص الحكومي: 
نعم
التحقق من صحة معلومات المنظمة: 
not yet visited
توجهات المنظمة
مجال العمل: 
المشاركة المدنية
إدارة النزاع
التعليم
الطعام
النوع الاجتماعي
الصحة
اللاجئين و النازحين
التنمية الريفية
التنمية الحضرية
المياه و الصرف الصحي
رعاية الشباب و الأطفال
الفئات المستهدفة: الجنس، العمر، الإعاقة : 
الجنس – أنثى
الجنس – ذكر
الفئة العمرية – أطفال
الفئة العمرية – شباب
الفئة العمرية - كبار
ذوي الاحتياجات الخاصة
النطاق الجغرافي لعمل المنظمة : 
أبين
الضالع
عدن
البيضاء
الحديدة
الجوف
المهرة
المحويت
أمانة العاصمة
عمران
ذمار
حضرموت
حجة
إب
لحج
مأرب
ريمة
صعدة
صنعاء
شبوة
تعز
معلومات الإتصال
مسئول الإتصال: 
احمد محمد الشميري 737192348 - بكيل هاشم النهاري 700825608
منصب مسئول الإتصال : 
مدير برامج - رئيس المؤسسة
عنوان البريد الالكتروني للتواصل: 
bakil.hashim@adrayemen.org